【內聯單-管理處人才資源發展部】馬光醫療網115年度調薪方向暨護理師專案獎金說明

Created using ChatSlide

2026年度的調薪與護理師獎金策略顯示了一系列提升薪資和獎勵的方針，專注於改善月薪制度、調整兼職人員的報酬以及增加津貼。計劃也涵蓋護理師專案獎金的詳細標準，獲得政府政策的支持，確保其持續性。特別措施包括調整夜班津貼和管理人員的基薪，提高臨床助手和兼職藥師的時薪，並考量區域薪資差異。整體策略強調持續激勵員工發展，提升服務質量，並提出未來的改善計劃，為健全的專業環境奠定基礎。