Análisis de Datos de Talento Humano

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Análisis de datos de talento humano para optimizar estrategias mediante métricas clave. Incluye estructura de datos con información de horarios, ubicaciones y evaluaciones, limpieza de datos inexactos y evaluación de factores como distancia y patrones de retraso. Concluye con recomendaciones para la gestión eficiente de recursos.