Reingeniería Organizacional para Mejorar la Gestión Pública

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Este contenido aborda el análisis y mejora de un caso organizacional, incluyendo diagnóstico, fundamentos teóricos y propuestas de optimización. Se centra en la aplicación de modelos de reingeniería, gestión del cambio y liderazgo para rediseñar estructuras administrativas, mejorar el clima laboral e implementar programas de capacitación. A través de etapas de implementación y evaluación, se proyectan beneficios institucionales sustentados por referencias bibliográficas.