un power point con diapositivas

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Un análisis de Wall-E como metáfora organizacional, explorando la estructura y cultura de BnL, la distopía tecnológica, y el impacto del liderazgo en la transformación cultural. Se abordan las relaciones de poder, los roles clave de humanos y robots, y se examinan distintos estilos de liderazgo, desde el automatizado hasta el transformacional, destacando la importancia de la ética y el propósito común en la administración.